Je fais ici la traduction / résumé de cet article (c’est le genre d’article que j’aurais bien voulu écrire moi-même…) : 10 reasons why we need a Guaranteed Livable Income 1. L’écologie Un Revenu de Base, nous permettrait d’éviter de détruire l’environnement contrairement à l’idée du développer économie pour créer le plein emploi. Il permettrait de [...]
Quand on expose le principe du revenu de base, une des questions qui revient souvent est le problème de la motivation au travail. Cette question ne devrait pourtant pas se poser, car elle est indécente sur le point historique et sur la réalité du monde qui nous entoure. En fait, c’est plus le problème de [...]
Petit billet rapide qui tombe en même temps que les chiffres record du chômage. Mon travail de la matinée m’a replongé plus de 10 ans en arrière, à une époque où la création et la maintenance de page web étaient fastidieuses (tables de présentation imbriquées, absence de séparation du fond et de la forme…). Il [...]
Vous vous souvenez sûrement d’un des grands arguments (le seul en fait) de Frédéric Mitterrand : “Les artistes doivent pouvoir vivre de leur travail” Au premier abord, cet argument est implacable (et qui pousse certains à proposer une licence globale) et cette phrase me turlupine depuis, et ce pour plusieurs raisons : Vous avez dit [...]
Après avoir découvert “comment se d’faire des amis” de Dale Carnergie, je me suis intéressé a d’autre ouvrage de l’auteur. D’abord j’ai lu “comment parler en public” qui donne un certain nombre de clés à la communication orale. Je ne suis pas très doué pour l’appliquer, mais je l’ai trouvé très efficace pour prendre confiance [...]
Petit article glanner sur le Web : Gérer les conflits Une petite méthodologie pour régler les conflits est proposée, encore une fois tout est question de communication.
Je viens de lire un article très intéressant à propos d’une partie de la méthode agile SCRUM. Mais d’abord, SCRUM et méthode Agile kesako ? Wikipédia nous dis : Les méthodes agiles se veulent plus pragmatiques que les méthodes traditionnelles. Elles visent la satisfaction réelle du besoin du client, et non d’un contrat établi préalablement. [...]
Je viens de finir la lecture d’un ouvrage fort intéressant : “Getting Things Done” de David Allen. Ce livre décris des méthodes d’organisation afin de devenir plus productif dans son travail ou tout simplement plus efficace dans ses activités de tous les jours. Le principe élémentaire donnée par David Allen est de se faire une [...]